Vorgehen

vorgehenIn unserer gemeinsamen Arbeit beschreiten wir mit Ihnen ausgewählte Wege, je nach Ihrem Wunsch, Situation, Anforderung oder Notwendigkeit:

  • Reflektieren - Im Gespräch mit uns entwickeln Sie Gedanken, hinterfragen Planungen oder Vorhaben, erörtern spezifische Unternehmenssituationen oder suchen nach Alternativen, ohne sich rechtfertigen zu müssen
  • Analysieren - Mit unbefangenem Blick von außen überprüfen wir Situationen & Entwicklungen als Grundlage für gangbare Lösungswege
  • Entwickeln - Für Ihre Aufgabenstellung angemessene & wirkungsvolle Werkzeuge entwickeln Sie mit uns, binden diese in Ihren Tagesablauf ein & erfüllen sie mit Leben
  • Vermitteln - Im Sinne der zu lösenden Herausforderungen geben wir Input zu verschiedenen Themen, immer abgestellt auf die konkreten Anforderungen & Bedürfnisse im Unternehmen
  • Trainieren - Mit realen Fallbeispielen aus Ihrer Unternehmenspraxis arbeiten Sie, wenden Erlerntes auf erlebte Alltagssituationen an & verbreitern oder vertiefen so Ihr Wissen
  • Begleiten - In Ihrem Denken & Handeln begleiten wir Sie, geben Ihnen Rückmeldungen. Sie stärken so die Wirkung Ihrer Entscheidungen & Handlungen
  • Moderieren - Ob Klein- oder Großgruppen, als neutrale Partner moderieren wir den Diskurs & führen Sie zu Lösungsansätzen & Vereinbarungen
  • Beraten - Wo hilfreich & notwendig von Ihnen erbeten, bieten wir Ihnen praxisnahe Lösungen für Ihre aktuellen Aufgabenstellungen an
Reflektieren - Im Gespräch mit uns entwickeln Sie Gedanken, hinterfragen Planungen oder Vorhaben, erörtern spezifische Unternehmenssituationen oder suchen nach Alternativen, ohne sich rechtfertigen zu müssen